必要な時に、必要な期間だけ、即戦力となる人材を柔軟に活用できるサービスです。短期的なプロジェクトの推進、急な欠員対応、繁忙期の一時的な増員など、貴社の多様な人材ニーズにスピーディーに対応します。オフィスワークから軽作業、専門職種まで、幅広いスキルと経験を持つ人材を、迅速に貴社へ派遣いたします。煩雑な採用・労務管理はアークリンクが代行するため、貴社はコア業務に集中し、効率的な経営を実現できます。

正社員・契約社員として貴社に直接雇用される最適な人材をご紹介するサービスです。ミドルクラスからハイクラス人材、専門職、マネジメント層まで、貴社の求める経験やスキル、人物像に合致する質の高い人材を厳選してご紹介します。単なるマッチングに留まらず、貴社の企業文化やビジョンを深く理解した上で、貴社の組織に真に貢献できる人材の発掘に尽力いたします。採用活動にかかる時間やコスト、ミスマッチのリスクを大幅に削減し、貴社の持続的な成長を支援します。

特定の業務プロセスやプロジェクト全体を、アークリンクが一括して請け負うサービスです。貴社の人員不足や専門ノウハウ不足といった課題に対し、業務効率の向上、コスト削減、品質の安定化を実現します。煩雑な業務やノンコア業務をアウトソースすることで、貴社は本来の事業戦略や生産性の高い業務に経営資源を集中させることが可能になります。当社の専門チームが、計画立案から実行、進捗管理までを一貫して担当し、貴社の業務を最適化します。

「良い人材が採用できない」「採用業務に時間がかかり、コア業務を圧迫している」
このような経営課題を、採用のプロフェッショナルが解決します。当社の採用代行サービスは、貴社の採用チームの一員として、戦略的な募集計画の立案から、魅力的な求人票の作成、応募者対応、面接調整まで、専門性の高い業務を一括で代行。これにより、ご担当者様は候補者の見極めや最終面接といった最重要業務に集中できます。採用工数を大幅に削減しながら、候補者一人ひとりへの対応の質とスピードを高め、採用のミスマッチを防止します。優秀な人材の確保は、企業の未来を創る重要な経営戦略です。貴社の成長を加速させるパートナーとして、採用成功までを力強くサポートします。

「求人サイトに掲載しても、以前ほど応募が集まらない」
「会社の本当の魅力が、求職者に伝わっていない気がする」
「内定を出しても、辞退されてしまうことがある…」
このような採用に関するお悩みは、実は企業の「Web上の情報発信」が原因かもしれません。
今の求職者は、応募前に必ずと言っていいほど企業のホームページやSNSをチェックします。そこに魅力的な情報がなければ、貴社が求める優秀な人材は応募の選択肢から外してしまうのです。
「ウェブ集客サポート」は、新宿を拠点に、採用に課題を抱える中小企業様へ「採用」に特化したデジタルマーケティングをご提案します。
私たちは、採用サイトとSNSを連携させ、「応募したい」という気持ちを育てる採用の仕組みづくりを得意としています。
まずは貴社の採用に関するお悩みや、求める人物像についてお聞かせいただく無料相談から、お気軽にお問い合わせください。